Plataformas de RH 100% à medida

Soluções de RH 100% customizadas.

As consultoras de IT constroem o que sabem programar. Nós construímos o que sabemos operar, porque corremos a maior plataforma de talento universitário em Portugal, com mais de 35.000 utilizadores. Trazemos essa experiência operacional para a vossa empresa, na forma de uma plataforma de Recursos Humanos desenhada exclusivamente para os vossos processos.

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Get Started

A plataforma que construíram para nós eliminou três ferramentas e centralizou todo o nosso recrutamento. Os candidatos passaram a estar onde sempre deveriam ter estado: num único sítio.

Jorge Pinto - Sorema SA.

Perde demasiado tempo com trabalho administrativo? Não fique para trás e escale o seu negócio com soluções customizadas.

Construído para o vosso processo. Cada empresa tem um processo de recrutamento único. A vossa plataforma é desenhada à volta do que já fazem — não o contrário.

Tudo num único sítio. Candidatos, comunicações, entrevistas, contratos, onboarding e reporting — uma única ferramenta em vez de cinco.

Propriedade total dos dados. A base de dados é vossa. Sem lock-in, sem export limitado, sem reféns. Cancelar a parceria não tem custo de saída.

Plataforma escalável. A plataforma cresce à medida da vossa empresa — novos módulos, novos fluxos, novas integrações — sem reescrever do zero.

Integrações à medida. Calendar, payroll, Slack, Teams, o vosso CRM. A plataforma fala com as ferramentas que já usam.

Suporte humano direto. Account Manager dedicado e linha direta com a equipa que construiu a plataforma.

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Método de Funcionamento

Trabalhamos como uma consultora de IT — só que percebemos profundamente de Recursos Humanos. Cada projecto começa com semanas de imersão na vossa empresa, antes de qualquer linha de código ser escrita. 🇵🇹

1º Passo

Imersão

Conversas com hiring managers, observação de entrevistas, análise das ferramentas que usam hoje. Saímos desta fase com um documento técnico e funcional do que a plataforma vai fazer.

2º Passo

Construção

Desenvolvimento iterativo com revisões semanais convosco. Não desaparecemos durante seis meses para entregar uma surpresa — entregamos módulo a módulo, com a vossa equipa a usar e a dar feedback desde o primeiro mês.

3º Passo

Operação contínua

Após o lançamento, mantemos suporte ativo, evolução funcional e um Account Manager dedicado. A plataforma é vossa, mas continuamos a ser os engenheiros à distância de uma chamada.

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Respostas a perguntas...

Quanto tempo demora a construir uma plataforma à medida?

ipicamente entre 3 e 6 meses para a primeira versão funcional. Os módulos críticos para o vosso negócio entram primeiro; o resto evolui em iterações trimestrais.

Para que tipo de empresas faz sentido?

Para empresas com processos de RH suficientemente específicos para que SaaS genérico (Workday, Personio, Factorial) não chegue. Tipicamente: empresas com recrutamento sazonal intenso, organizações com múltiplas tipologias de contrato em paralelo, ou grupos com várias unidades de negócio que querem reporting consolidado.

Como é a conformidade RGPD?

Compliance by design. Servidores na União Europeia, encriptação ponto-a-ponto, DPO designado e contrato de subcontratação RGPD pronto a assinar. Auditoria de acessos disponível para o vosso DPO.

Como é o modelo de cobrança?

Combinação entre projeto inicial (one-time, faseado por milestone) e mensalidade contínua de operação e evolução. Definimos os termos exatos em conjunto com a vossa equipa financeira na fase de imersão.

Quem é dono dos dados e do código?

Vocês. A base de dados é propriedade da vossa empresa. O código-fonte fica em escrow desde o primeiro dia, com cláusula de transferência integral em caso de cessação da parceria. Sem lock-in.

Integra com a app da Unilinkr?

Sim! As plataformas são desenvolvidas com uma porta para plataformas de recurtamento, incluíndo a Unilinkr.

Caso tenha alguma questão adicional, não hesite em entrar em contacto.

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